中國二十二冶江西公司召開2022屆干部考核會議
編輯: 金婉來源: 經濟晚報2023-01-10 10:11:47
? ???1月6日，中國二十二冶江西公司召開2022年度中層干部述職考核會議，旨在全方位了解機關、項目中層干部一年來的工作表現與成果，充分調動和加強廣大干部主觀能動性和責任意識。公司人力資源部部長兼辦公室主任閆建忠主持會議。
述職匯報中，31名中層干部就一年來工作履職情況、作風建設及個人廉潔自律情況、工作創新及亮點、不足及2023年的工作計劃及目標等方面進行了客觀闡述。大家認真剖析了自己的工作情況，與會人員根據述職述廉情況及日常工作了解情況對述職人員進行無記名評分。
江西公司經理朱東同志對公司2022年取得的成績表示肯定，并提出六項重要指示。一是回顧過去，確定2023年工作目標方向，為公司23年實現新的突破奠定基礎；二是圍繞工作目標積極主動作為，公司正在壯大，經濟效益需進一步提升；三是嚴格企業管理，向管理要效益，各部門要緊緊圍繞“強基提質、品質效益再提升”為主題主線，堅持“嚴、實、新、細”的管理理念，推進正規化，促進企業不斷進步；四是抓緊落實需推進的問題；五是轉變思想，始終堅持“創效、成本”為基礎；六是一崗雙責，黨政同責，廉潔守則。
會后，公司考核組工作人員計算出述職述廉人員的分數。公司紀檢人員監督核分全過程。
公司助理級以上領導、機關科職人員、各項目班子成員及職工代表參加會議。（閆建忠）